Kā novērots, ir divu kategoriju cilvēki un arī organizācijas. Vieni, kuri dzīvē iet uz kaut kurieni un kuri no kaut kā bēg. Viņus ļoti viegli var atšķirt, jo vieni pārmaiņas formulē kā iespēju mainīties, augt, bet bēgošie vai nu nepieļauj pārmaiņas, vai arī tās izkropļo.
Un viena no bēgošas organizācijas pazīmēm ir tā, ka šādās organizācijās darbā tiek pieņemti nevis profesionāli, zinoši cilvēki, bet gan «savējie». Kāpēc? Jo «savējie» var piesegt neizdarības, savējie ir atkarīgi no darba devēja, kurš var «pievērt acis» uz profesionāliem trūkumiem, neizdarību. Konstruktīva darba vietā ienāk manipulācijas un bailes no atlaišanas vai pazemināšanas. Darbinieki sāk «stučīt», baidīties, strādā maz un slikti.
Redzot šīs pazīmes, Bauskas novada pašvaldībā uz amatiem nepiesakās citi, kaut gan novadā ir daudzi gudri profesionāļi. Viņi saprot, ka tas ir bezcerīgi – tik un tā tiks pieņemts «savējais». Jebkurš, kurš uzdrošināsies apšaubīt šādu kārtību, tiks uzskatīts par apdraudējumu, un šāda pozīcija ir izdevīga, lai novērstu uzmanību no nekārtības un patvaļas, ko «savējie» īsteno.
Uz šī fona arī izskanēja aicinājums Bauskas novada pašvaldībā veidot ētikas komisiju. Uzmanīgi lasītāji pamanīs, ka tā nav orientēta uz ētiku, bet gan ētiskas uzvedības definēšanu. Pašvaldības ieskatā, «ētiska» uzvedība ir tā, kura nekritizē «savējo» lēmumus, neliek šķēršļus «savējo» pretlikumīgajām izdarībām. Visi, kas uzdod jautājumus, apšauba «savējos», ir jāsauc pie atbildības.
Lūgums izveidot objektīvu ētikas komisiju izskanēja jau pirms diviem gadiem. Tolaik dažādu argumentu aizsegā ideja tika noraidīta. Patiesais iemesls atklājās vēlāk – «to ierosināja tie divi deputāti», kā var noprast, «nepareizie» jeb tie, kas nav «savējie». Kā dome tomēr nonāca līdz ētikas kodeksa pieņemšanai, jau informējām publikācijā www.atklatibauskai.lv.
Pat godprātīgi ievēlēt ētikas komisijas locekļus Raita Ābelnieka atbalstītājiem nepietika dūšas. Pašvaldības varas deputātu «kartelim» bija svarīgi izveidot «vadāmu» ētikas komisijas sastāvu. Lai panāktu vēlamo, domes vadības uzdevumā paklausīgās administrācijas pārstāvji pēdējā brīdī virzīja vairākumam «tīkamāku» kandidātu. Savukārt par balsojuma «pareizu» rezultātu laikus parūpējās «savējie». Šāda formāta ētikas komisija alegoriski līdzinās olai, kuras čaula tiek spodrināta sabiedrības acīs, taču saturs ir manāmi sabojājies.
Atliek tikai cerēt uz Bauskas pašvaldības ētikas komisijā ievēlēto sabiedrības pārstāvju godaprātu un objektivitāti. Vai tā tas būs, varēsit pārliecināties pavisam vienkārši – uzrakstiet kaut vienu iesniegumu pašvaldībai, piesakieties uz tikšanos un vērojiet pašvaldības darbinieku uzvedību! Ja sajutīsit bezspēcību savu problēmsituāciju risināšanā – vienalga, vai tie būtu sociālie, komunālie, izglītības jautājumi, jūsu labā nestrādā pašvaldība, – ir īstais laiks vērsties ētikas komisijā un pārbaudīt tās locekļu spēju izdarīt to, ko ir solījuši.
